Упреждающий рост производительности труда должен сопровождаться ростом заработной платы. Только такое соотношение этих двух показателей предполагает процесс расширенного воспроизводства не только товаров и услуг, но и расширенного воспроизводства производительных сил и производительных отношений. Очевидно, что упреждающий рост производительности труда по сравнению с ростом заработной платы не порождает инфляции. Для сравнения стоит отметить, что в докризисный период рост заработной платы опережал рост производительности труда, это обусловливало совокупные доходы населения, как следствие - стимулирование совокупного спроса, за ростом которого не успевала совокупное предложение. Высокий спрос удовлетворялся не за счет роста объемов производства отечественных товаров, а за счет импорта. Как следствие - выросли цены на товары и услуги.
Сейчас ситуация имеет определенные отличия в отношении докризисного периода. В январе-феврале 2019 года экономическая активность в целом оставались слабой - в годовом измерении индекс производства базовых отраслей (ИПБО) снизился на 0.5% прежде всего из-за падения объемов промышленного производства. Однако по сравнению с январем 2019 года показатели февраля улучшились почти по всем видам деятельности, кроме оптовой торговли и энергетики. В частности, ускорился рост розничного товарооборота и пассажирских перевозок, что свидетельствует об устойчивом росте потребительского спроса. Последний поддерживался высокими темпами роста заработных плат, которые в феврале увеличились (до 20.4% г / г и 10.7% г / г в номинальном и реальном измерениях соответственно). Индекс реальной заработной платы в феврале 2019 году по сравнению с январем 2019 года составил 101,7%, а относительно февраля 2018 - 110,7%.
Рисунок 1 - Динамика средней заработной платы в 2018-2019 годах
Источник: официальный сайт Государственной службы статистики Украины
Отметим, в соответствии с данными Государственной службы статистики Украины, средняя номинальная заработная плата штатного работника предприятий, учреждений и организаций в феврале 2019 года составляла 9429 грн, что в 2,3 раза выше уровня минимальной заработной платы (4173 грн).
По сравнению с январем размер средней номинальной заработной платы увеличился на 2,2%, а за последние 12 месяцев (относительно февраля 2018) - на 20,4%.
Рисунок 2 - Оплата труда по видам экономической деятельности по состоянию на 01.03. 2019 год
Источник: официальный сайт Государственной службы статистики Украины
Отметим, по подсчетам средней заработной платы, наиболее доходными сферами занятости остается сектор финансов, банковского дела и страховой деятельности (рис. 2). На втором месте сфера ИТ - информация и телекоммуникации, на третьем - профессиональная, научная и техническая деятельность, и на четвертом месте - государственное управление и оборона; обязательное социальное страхование (таблица 1).
Таблица 1 - Заработная плата штатных работников по видам экономической деятельности в феврале 2019 года
Стоит отметить, что задолженность по выплате заработной платы по состоянию на 1 марта 2019 года уменьшилась.
По данным Госкомстата, по состоянию на 1 марта 2019 года общая сумма задолженности по выплате заработной платы составила 2446,8 млн грн, или 93,6% по сравнению с 1 февраля 2019 года (рис. 3-4).
Рисунок 3 - Структура задолженности по выплате заработной платы на 1 марта 2018-2019 годов
Источник: официальный сайт Государственной службы статистики Украины
Задолженность работникам экономически активных предприятий на 1 марта составила 1267,7 млн грн (88,2% по сравнению с 1 февраля 2019 г.).
Рисунок 4 - Динамика задолженности по выплате заработной платы на экономически активных предприятиях в 2018-2019 годах
Источник: официальный сайт Государственной службы статистики Украины
Наряду с ростом зарплат и уменьшения задолженности, существенным для развития является расширение численности работников в целом или отдельных категорий, профессий, специальностей, уровня квалификации и тому подобное.
Согласно статистическим данным Национального банка Украины, в феврале 2019 года продолжался рост количества вакансий, зарегистрированных в ГСЗУ (17.7% г / г). В частности, увеличился прирост вакансий в сельском хозяйстве, строительстве и торговле, что может объясняться улучшением показателей деятельности в этих секторах.
С другой стороны, наблюдается падение количества вакансий в добывающей, обрабатывающей промышленности и энергетике. В отдельных секторах (образовании и здравоохранении, транспорте, сфере услуг, в том числе финансовой и страховой деятельности) высокие темпы роста количества вакансий сопровождались падением количества штатных работников, в частности, это может свидетельствовать о сложностях с заполнением вакантных должностей.
Как выше отмечено, рост заработных плат в феврале ускорился как в номинальном, так и реальном измерениях (в соответствии с 20.4% г / г и 10.7% г / г). Высокие темпы роста заработных плат отражали сохранение давления со стороны трудовой миграции, имеющиеся диспропорции между спросом и предложением рабочей силы, а также некоторое улучшение показателей в ряде базовых видов деятельности.
