Роботодавців змусять платити штрафи за вказання статі у вакансії
З 8 січня в Україні запрацювали норми закону про рекламу, які забороняють пропонувати роботу виключно жінкам, чоловікам чи висувати вимоги до віку, національності або місця проживання кандидата.
Виключення стосуються стосується випадків, визначених законодавством, зокрема специфічної роботи, яка може виконуватися виключно особами певної статі, повідомляє урядовий портал.
У разі порушення вимог щодо вказання віку, статі, національності та місця проживання, роботодавець сплачує до державного бюджету штраф у десятикратному розмірі мінімальної заробітної плати, встановленої законом на момент вчинення порушення.
З 1 січня 2022 року мінімальна зарплата в Україні складає 6500 гривень. Тобто сума штрафу сягне 65 тисяч гривень.
Контролювати норму безпосередньо можуть самі здобувачі роботи. У разі виявлення порушення скаргу можна подати до Державної служби праці України.
Раніше народні депутати зареєстрували на розгляд Верховною Радою новий законопроєкт, що передбачає введення адміністративної відповідальності за прояви сексизму в суспільстві. Для цього запропонували внести зміни в Кодекс України про адміністративні правопорушення.
Як повідомлялось, у США білий чоловік довів у суді, що його звільнили через расу та стать. Тепер йому мають виплатити $10 млн.