Розробники Google стали гірше працювати в дистанційному режимі
Розробники американської компанії Google стали гірше працювати, коли перейшли в дистанційний режим, показало дослідження. Внутрішнє опитування показало, що показники роботи деяких співробітників впали на 45%.
Про це повідомляє TJournal з посиланням на дослідження The Information.
Глава відділу по відстеженню продуктивності співробітників Михайло Бахман в своєму листі зазначив, що опитування стосувалося тільки інженерів, але показники релевантні і для інших відділів компанії.
У звіті старшому менеджменту Google Бахман вказав, що тільки 53% розробників задоволені тим, як справляються з робочими навантаженнями. Проблема «низької продуктивності» важлива, особливо вона стосується новачків, додав він.
Ті, хто відзначав падіння працездатності, в середньому проводили на 30% менше часу, працюючи з кодом, в порівнянні з попереднім періодом. Вони здійснювали на 45% менше змін в репозиторіях Google.
Ті, хто відповів, що їх продуктивність знизилася не сильно, або залишилася на колишньому рівні, відправили на 20% менше змін. Ці зміни - одна з ключових метрик для вимірювання продуктивності розробників в Google.
Особливо гостро проблема проявляється при оцінці нових співробітників. Серед головних причин падіння працездатності були названі: менше часу досвідчені співробітники витрачали на навчання новачків, інструкції та документація не оновлюється вчасно, не у всіх співробітників вдома стабільно працював інтернет.
Компанія Google видалить з магазину Google Play додаток «Довірені контакти». Сервіс дозволяв дізнатися місце розташування близьких людей в разі екстреної ситуації.
У додатку пошукової системи Google з'явилася нова функція, яка допоможе користувачам знайти пісню, не знаючи її назви.
У США демократи провели антимонопольне розслідування і зібрали доповідь проти Apple, Google, Amazon і Facebook. Конгресу запропонували розділити корпорації для боротьби з монополізацією.