Пенсійний фонд, як працюють електронні трудові книжки

У Пенсійному фонді України роз’яснили ключові моменти переходу на електронні трудові книжки та наслідки для громадян, які не нададуть сканкопії паперових документів до встановленого терміну.

ПФУ наголосив, що недоотримання сканкопії паперової трудової книжки не призведе до втрати набутого страхового стажу. Періоди роботи до 1 січня 2004 року зараховуються за старим законодавством, яке передбачало паперові книжки як основний документ для підтвердження стажу.

Згідно із Законом України № 1217, з 2021 року в Україні ведеться електронний облік трудової діяльності, тобто запроваджено електронні трудові книжки, що містять усі дані про прийняття, переведення та звільнення працівників.

Важливі моменти:

• До 1 січня 2004 року: стаж підтверджується паперовою трудовою книжкою, яку необхідно оцифрувати.

• Після 1 січня 2004 року: стаж обчислюється за даними Реєстру застрахованих осіб, оскільки інформація вже внесена на підставі звітів роботодавців.

• Кінцевий термін оцифрування: ПФУ має внести всі відомості протягом п’яти років, тобто до 10 червня 2026 року.

Таким чином, електронні трудові книжки гарантують збереження даних про трудову діяльність і спрощують адміністрування пенсійних прав.

Нагадаємо, як дізнатись стаж для виходу на пенсію в 2025 році.

Також судді та прокурори залишаються лідерами за розміром пенсій в Україні.