Кабмин одобрил новую формулу оплаты труда госслужащих

Кабинет министров одобрил концепцию реформирования системы оплаты труда чиновников всех госорганов. Ее должны внедрить до 2022 года.

Как сообщается в Facebook Реформы государственного управления, новая схема оплаты труда должна изменить баланс между должностным окладом, надбавками к нему и премиями. Правительство предлагает формировать выплаты чиновникам согласно следующим критериям:

• должностной оклад будет зависеть от классификации должностей, в частности, должности оценят по уровню ответственности и нагрузки на чиновника;


• фиксированную часть зарплаты увеличат до 70%. Таким образом исключается установление неадекватных по размеру надбавок;


• средства на оплату труда между госорганами распределят на основе единого подхода к формированию соответствующего фонда;


• зарплаты госслужащих постепенно увеличат до рыночных. При этом будут учитываться показатели экономического роста.

Согласно утвержденному плану, указанную концепцию должны реализовать до 2022 года.

Ранее сообщалось, что Кабмин ввел новые правила выплаты премий и надбавок министрам.

Также Кабмин обнародовал зарплаты министров с надбавками, пособиями и премиями с сентября по декабрь. После скандала с огромными заработками в правительстве, Кабмин решил ежемесячно публиковать на своем сайте информацию о доходах министров и их заместителей.