Економіка Британії втратила через Brexit понад 300 тисяч працівників - дослідження
Вихід Великої Британії зі складу Європейського союзу призвів до втрати 330 000 працівників для британської економіки. Ще у вересні 2022 року у Британії працювало на 460 000 працівників з ЄС менше, ніж якби країна залишилася в блоці.
Про це свідчать нові дослідження, пише видання Euractiv.
«Наш аналіз свідчить про те, що, хоча міграція в цілому наразі перебуває принаймні на допандемічному рівні, міграційна система після Brexit, як і передбачалося, призвела до явного розриву з тенденціями до Brexit, зменшивши пропозицію робочої сили в деяких секторах», - розповіли професори Джонатан Портес і Джон Спрінгфорд.
«У низькокваліфікованих секторах трудова міграція, пов'язана з вільним пересуванням, не була замінена додатковою видачею віз за новою системою», - додали вони.
Одним з головних наслідків виходу Британії з Євросоюзу стало обмеження свободи пересування, що радикально змінило структуру міграції до Британії - у країні різко скоротилося число мігрантів з ЄС. Близько 43 000 громадян ЄС отримали візи для роботи, сім'ї або навчання у 2021 році, порівняно з щорічним показником від 230 000 до 430 000 у кожен з шести років до виходу з ЄС, згідно з даними Управління національної статистики Британії.
Водночас імміграція, не пов'язана з роботою, зросла - чиста міграція до Британії за рік до червня 2022 року становила понад 500 000 осіб - завдяки великому притоку біженців з України, Гонконгу та студентів.
Запроваджені урядом Бориса Джонсона імміграційні умови передбачають бальну систему оцінювання та високі вимоги до мінімального доходу, а приблизно половина робочих місць на ринку праці Британії відкрита для тих, хто приїжджає з-за кордону, якщо вони мають кваліфіковану пропозицію роботи.
Наразі у країні відзначають значний дефіцит працівників з ЄС у кількох секторах, включаючи транспорт і зберігання, оптову та роздрібну торгівлю, житло і харчування, виробництво, будівництво та адміністрацію.
Нестача медсестер і працівників соціальної сфери спонукала уряд Британії шукати двосторонні угоди з країнами, що не входять до ЄС, щоб збільшити кількість працівників з країн, які входять до списку підтримки і захисту Всесвітньої організації охорони здоров'я, або «червоного списку», тобто країн, які самі відчувають нестачу медсестер і лікарів.
Раніше міністр фінансів Великої Британії Ендрю Гріффіт, виступаючи в Палаті громад, заявив про те, що Brexit може принести та вже приносить «величезні переваги», проте не зміг назвати жодної конкретної вигоди від Brexit.
Наразі Велика Британія близька до узгодження нового договору про відносини Гібралтару з Європейським Союзом після Brexit після успішних переговорів у Мадриді з іспанським урядом.
Також Велика Британія та ЄС узгодили доступ до британської бази даних, яка в режимі реального часу передає інформацію про товари, що прямують з Британії до Північної Ірландії – це стало першим кроком для врегулювання суперечок щодо статусу Північної Ірландії після Brexit.