Накопительная пенсия в Украине: обнародован механизм уплаты взносов
В Украине готовятся ко внедрению накопительной пенсионной системы (законопроект №9212). Она предусматривает добровольную уплату взносов как работодателем, так и работниками.
Об этом сообщает РБК-Украина со ссылкой на главу партии «Слуга народа» Елену Шуляк.
Старшие украинцы и работающие пенсионеры - все взносы будут уплачиваться в солидарную систему и пенсионные правила остаются неизменными.
Как пояснила Шуляк, финансирование пенсий будет происходить путем уменьшения ЕСВ для лиц, участвующих в новой системе, на соответствующий процент ежегодно.
«К тому же государство будет софинансировать из государственного бюджета взносы пропорционально: 2023 год - 1%, 2024 - 1,5%, 2025 - 2%. А вот для самозанятых и ФЛП государство будет делать взносы на паритетных началах», - сообщила глава партии.
Она также отметила, что участник пенсионной системы может временно использовать часть средств, накопленных на его индивидуальном пенсионном счете, на цели и в порядке, определенные Кабинетом министров.
«Там образом мы создаем стимулы к накоплению на пенсию, не создавая дополнительной нагрузки на работодателя. Более того, государство софинансирует взносы в накопительную систему, увеличивая размер личных накоплений и создает Накопительный фонд для обеспечения сохранности взносов граждан и устойчивости системы», - назвала преимущества принятия законопроекта Шуляк.
Читайте также
В Верховную Раду внесли новый законопроект о пенсионной реформе. Он предусматривает обязательное участие в системе накопительного пенсионного обеспечения всех категорий работающих лиц до достижения ими 55 лет и обязательную уплату работодателями пенсионных взносов в пользу наемных работников.
Кабмин постановил, что обязательный накопительный уровень пенсии будет введен с 1 января года, следующего после завершения военного положения.
Украинцам разрешили выплачивать пенсионные отчисления с 16 лет через мобильное приложение «Дія». Соответствующий законопроект №7649 парламент принял в целом 4 ноября 2022 года.