В Минэкономики рассказали о преимуществах электронной трудовой книжки

В Минэкономики рассказали о преимуществах электронной трудовой книжки

UA.NEWS
Автор
UA.NEWS
UA.NEWS
Поделиться:

Новый Трудовой кодекс будет предусматривать возможность для сотрудников иметь электронную трудовую книжку. Электронные трудовые книжки — это опция и возможность упростить трудовую бюрократию.

«Это единый реестр, где будет указан весь ваш опыт работы, потому что у нас не все работодатели очень, скажем, придерживаются закона», — заместитель министра экономики Юлия Свириденко, пишет «Громадське».

Свириденко отметила, что есть работодатели, которые могут «манипулировать» работниками — не отдавать трудовую книжку, чтобы не отпускать его с места работы.

«Так что такая проблема будет сниматься (благодаря электронной трудовой книжке, — ред.). И это возможность синхронизировать работу пенсионной службы и кадровых служб. То есть у нас будет единый реестр. Это опция», — сказала она.

Ранее Министерство экономики обнародовало статью будущего трудового кодекса, в которой определяются трудовые отношения. Нововведения могут повлиять на легальность айтишников, которые трудоустроены как ФОПы. Следует отметить, что в действующем законодательстве такой пункт отсутствует.

Напомним, предыдущий проект Трудового кодекса предполагал, что работники смогут больше отдыхать, а занимающиеся фрилансом получат статус трудоустроенных. Ранее в Гоструда назвали, где чаще всего в Украине работают нелегально.

Недавно Рада одобрила закон, облегчающий увольнение чиновников.

Новый Трудовой кодекс, который появится через полтора-два месяца, позволит «немного наезжать на права и дискриминировать наемного работника» и в целом будет очень либеральным к бизнесу.

Автор: UA.NEWS
загрузка...
Поделиться:

Добавить комментарий

Такой e-mail уже зарегистрирован. Воспользуйтесь формой входа или введите другой.

Вы ввели некорректные логин или пароль

Sorry that something went wrong, repeat again!