В РФ почти половина компаний ведут теневую деятельность
Рынок труда в России продолжает уходить в «тень». По данным официальной статистики РФ, в январе–мае 2026 года в стране насчитывалось 74,6 млн занятых, тогда как штатная численность работников организаций составляла лишь 44,1 млн человек.
По оценке украинской разведки, содержание штатного работника обходится работодателю как минимум на 43% дороже, чем начисленная зарплата.
К дополнительным расходам относятся:
- налог на доходы физических лиц — от 13% до 22% в зависимости от прогрессивной шкалы;
- страховые взносы в социальный фонд — 30 % в пределах предельной базы;
- дополнительно от 0,2% до 8,5% взносов на страхование от травматизма.
В то же время сотрудничество с самозанятым лицом для компании предполагает нулевые страховые взносы, а сам исполнитель уплачивает лишь 6% налога на профессиональный доход.
В СЗР отмечают, что в 2023–2025 годах российский бизнес был вынужден удерживать штатных сотрудников из-за острого дефицита кадров.
«В 2023–2025 годах острый дефицит кадров заставлял российский бизнес удерживать штатных работников, конкурировать за них и повышать зарплаты», — говорится в сообщении СЗР.
Однако в настоящее время работодатели всё чаще ищут способы снизить налоговую и социальную нагрузку, переводя сотрудников в статус самозанятых или используя другие формы неофициальной занятости.
Таким образом, разрыв между общим количеством занятых и штатными работниками в России свидетельствует о масштабном распространении нестандартной и потенциально теневой занятости. Это, в свою очередь, может привести к сокращению налоговых поступлений в российский бюджет.
Об этом сообщает Служба внешней разведки Украины.
Напомним, министерство транспорта РФ предлагает собирать ещё больше данных о передвижениях россиян всеми основными видами транспорта. Информация о том, куда человек фактически доехал, должна поступать в государственную базу уже через 15–30 минут после завершения поездки. Доступ к этой системе имеют, в частности, российские силовые структуры.
