Секрети краси, впевненості та лідерства: про що говорили на BUSINESS MOM FORUM 2.0
У Львові відбувся BUSINESS MOM FORUM 2.0 — масштабна подія, яка об’єднала сотні жінок-підприємиць. ТОП-спікерки з різних галузей поділились своїми історіями успіху та унікальними експертними порадами щодо ведення бізнесу, маркетингу, лідерства, здоров'я та особистого розвитку. Як створити успішний бізнес, будувати власний бренд і знайти баланс між кар’єрою та особистим життям, а також ексклюзивні інсайти від найкращих експертів — читайте в ексклюзивному репортажі з заходу.
Засновниця BUSINESS MOM Марта Кавецька відкрила форум натхненною промовою разом зі своїм сином. Бізнес-леді анонсувала наступний великий проект — запуск першого колекційного видання книги BUSINESS MOM. Його назва —“Маніфест сучасної жінки”. Також Марта Кавецька проведе 24 травня у Києві BUSINESS MOM BRUNCH — це камерна подія, яка буде повна цікавої інформації та великої любові до кожної матусі-підприємиці.
“Сильні жінки - роблять інших жінок сильнішими. Саме ці слова можуть сповна охарактеризувати мій проект. З народженням сина мій світ обернувся, і потрібно було навчитись поєднувати бізнес та материнство, дотримуючись якісного балансу. Фактично з народженням Даніеля народилось ще одне моє дітище - це BUSINESS MOM. Я вдячна наших гостям, партнерам та спікерам, за те, що Ви розділяєте усі цінності цього проекту. До зустрічі вже у Києві!”
авторка проекту BUSINESS MOM
“Кожна жінка за своє життя отримує чимало випробувань. Часто ми стаємо сильними не завдяки, а всупереч. Проект BUSINESS MOM - це місце, де можна бути щирою, де можна бути відкритою, де не потрібно одягати жодних масок. Насправді, мізогінія - це велика проблема сучасності, а ми ж у свою чергу несемо важливий меседж - жінка, жінці підтримка. Усі напрямки проекту BUSINESS MOM - це про велику любов до кожної жінки і я щаслива бачити, як наше комʼюніті щоразу зростає, а проект масштабується Україною”
керівник проекту BUSINESS MOM
Магія бренд-концепту
Співзасновниця брендів “СпотиКачка” та VYDNA, засновниця маркетингової компанії SANINA, кандидат економічних наук Ольга Саніна розповіла гостям форуму про магію бренд-концепту. Спікерка наголосила, що успішний бренд залежить від правильної упаковки, яка включає насамперед функціональні переваги, емоційні та раціональні переваги, цінності та місію компанії, характер бренду та позиціонування.
Експертка поділились інсайдами з запуску успішних брендів. Створення бренду слід розпочинати зі спілкування з компандою, потім переходити до дослідження ринку і конкурентів та трендів, далі - до дослідження клієнтів (якісне та кількісне). Потім слід вибудувати стратегії: продуктову, цінову, збуту та комунікаційну.
Ольга Саніна пояснила, як проводити якісні та кількісні дослідження, а також наголосила на важливості фокус-груп, глибинних інтерв'ю та методології JTBD (Job to be done).
“Навіть якщо ви зависли, і не знаєте яку кампанію робити, беріть 10 різних людей і вони вам підкажуть! Дзвінки-опитування через низький NPS треба робити нечасто, а саме до і після змін. Потрібно також збирати фідбеки від продавців, знайомих і клієнтів. При цьому важливо збирати саме класні і позитивні відгуки”
Співзасновниця “СпотиКачка” та VYDNA, засновниця SANINA, кандидат економічних наук Також вона наголосила на ефективності інструменту таємного покупця. За словами експертки, навіть інформування персоналу про те, що точку продажу відвідає таємний покупець може підняти ефективність і обсяги продажів.
“Таємний покупець - класний інструмент, щоб знати, що відбувається в компанії. Якщо ви щось продаєте, важливо, щоб був таємний покупець. Однак запускати таємного покупця треба не для того, щоб когось покарати”
Співзасновниця “СпотиКачка” та VYDNA, засновниця SANINA, кандидат економічних наук 
Секрети запуску українського бренду косметики
Засновниця косметики Mesonia та мама 5 дітей Софія Дуйко розкрила секрети створення власного б’юті-бренду, акцентуючи на якості продукції та унікальних високоякісних компонентах. На її думку, українське виробництво має стати символом якості.
“На сьогодні наша лінійка включає понад 300 продуктів. Усі наші продукти ми довели до ідеалу. Mesonia має власний завод під Києвом, ми активно продаємось за кордоном. Коли клієнти бачать позначку made in Germany або made in France, вони дуже охоче купують ці продукти. У Mesonia амбіції в тому, щоб коли клієнти беруть made in Ukraine, вони пишались цим і побачили якість на ділі”
Засновниця косметики MesoniaБізнес-леді зазначила, що веде справу із чоловіком, і їх завод виробляє не лише косметику, а і БАДи під брендом “Тибетська Формула”, де її чоловік є директором.
Софія Дуйко наголосила, що Mesonia співпрацює з найкращими постачальниками. Косметика має свою фішку - в компонентах продукції є каолін, який стимулює вироблення колагену, підвищує пружність і еластичність шкіри, прискорює процес обміну речовин в клітинах, контролює роботу сальних залоз та має протизапальну й антисептичну дію.
“Косметика має вирішувати проблеми жінки, а не просто стояти на поличці. Тому якість має бути на першому місці”
Засновниця косметики MesoniaБізнес-леді розповіла, що важливу роль в успіху бренду відіграє не тільки якість (хоча це є головною складовою). Потрібно мати власну айдентику, просувати бренд у глянці, брати участь в заходох, запускати колаборації з fashion-індустрією. Бренд Mesonia брав участь в Ukrainian Fashion Week, співпрацював з модним брендом GASANOVA. І наразі Mesonia має бутики у Києві та в Буковелі, а також готується відкрити магазини у Вінниці та Нью-Йорку.
Секрети краси, впевненості та здоров’я для жінок
На BUSINESS MOM FORUM 2.0 виступила Орися Єзерська, лікар-ортодонт, ментор, лектор та мама. Спікерка розповіла, як поєднувати кар’єру з особистісним розвитком та наголосила на важливості управління часом, делегування та пріоритезації завдань за матрицею Ейзенхауера.
“Я делегую все, що можна делегувати і приймаю участь лише в тому, де це необхідно. Не намагаюсь зробити все. Саме цінне - це час. А те, за що можна заплатити кошти - дешеве.”
лікар-ортодонтОрися Єзерська також поділилась унікальними професійними настановами. Вона зазначила, що прикус і здоров’я зубів впливають на усе наше тіло. Спікерка також розповіла ази профілактики для дітей.
Пластичний хірург Віктор Кемкін розповів гостям BUSINESS MOM FORUM 2.0, як стати кращою версією себе. Він поділився, що впевнена жінка досягає більших висот у всіх сферах. А впевненість починається з гармонії внутрішнього та зовнішнього.
Лікар зазначив, що навіть в сьогоднішню еру бодіпозитиву зовнішність відіграє важливу роль в зростанні, і що найголовніше - у впевненості в собі. Він розповів, що за минулий рік провів близько 100 операцій, але провести хірургічне втручання недостатньо, щоб вибудувати впевненість. Тому він організує для своїх пацієнтів ще й роботу з психологом, ендокринологом, нутріціологом та дієтологом - саме комплексний підхід є запорукою успіху.
“Впевнена в собі жінка здатна досягти значно більших висот, ніж та, що сумнівається в собі. І ця впевненість починається з гармонії - внутрішньої та зовнішньої. Коли жінка подобається собі, коли її тіло відповідає внутрішньому відчуттю себе, вона змінюється. Вона по-іншому ходить, по-іншому дивиться, по-іншому відчуває себе у світі. Моя місія - допомагати жінкам відновлювати цю гармонію. Не просто змінювати форми, а дарувати можливість жити без обмежень, без комплексів, без страху подивитись на себе в дзеркало”.
Пластичний хірург 
Міла Петровська розповіла про авторську методику мікронідлінгу, яка дозволяє ефективно позбавлятись від шрамів, рубців та розтяжок. Ця процедура поліпшує стан шкіри за допомогою мікропроколів, які стимулюють природні процеси регенерації. Як наслідок - шкіра оновлюється, стає більш еластичною та здоровою. Спікерка продемонструвала гостям форуму результати методики. Вона також зазначила, що працює на безоплатній основі з українськими військовими, які мають на тілі сліди від опіків, шрами від поранень та інші рубці.
Лікар Юлія Барандій, яка популяризувала біопелети на українському ринку, презентувала на Business Mom Forum 2.0 доповідь про новітні протоколи схуднення і біотехнології, які в цьому допомагають. Біопелети - це капсули, які вживлюються під шкіру через невеликий розріз для різних цілей - від схуднення до закриття дефіцитів. На відміну від ін'єкційних і таблетованих препаратів, біопелети діють протягом тривалого часу. Однак біопелети потрібно призначати лише після усіх аналізів. Їх застосування має відбуватись виключно під контролем лікаря.
“Медикаментозне схуднення дуже зайшло на український ринок і встигло обрости міфами. Ці засоби можуть використовуватись не лише для лікування діабету. Але їх потрібно призначати лише за показами, а використання - суворо контролюватись”
Лікар Юлія Барандій наголосила, що зайву вагу слід оцінювати не лише як естетичну проблему. Адже навіть незначна зайва вага впливає на здоров’я, підвищує ризики онкології, серцево-судинної патології, проблеми з суглобами та репродуктивні проблеми. Головне правило лікування - користь перевищує ризик. За словами лікарки, завдяки біопелетам можна схуднути на 5-7 кілограмів на місяць.
Жіноча природа в лідерстві
CEO французького бренду косметики Yves Rocher в Україні Анна Запталова поділилась своїм досвідом лідерства, особливо в реаліях війни. Вона також розповіла про жіночу природу в лідерстві та про біофільний підхід у житті та роботі. У нових реаліях виклики більше не ламають лідерів, а стають точками зростання. Лідери майбутнього мають створювати середовище для розвитку, а не просто керувати. Підтримка один одного є запорукою успіху та ефективності команд, наголосила Анна Запталова.
Спікерка розповіла, що прикладом лідерства для багатьох жінок є Індра Нуї, екс-СЕО та голова ради директорів PepsiCo протягом 25 років.
CEO Yves Rocher уточнила, що поняття жіночого лідерства виникло через історичну гендерну нерівність та обмежену участь жінок у керівних колах. Однак згодом визнання унікальних підходів, які жінки привносять у лідерство, сприяло позитивізації та укріпленню цього терміна.
Анна Запталова зазначила, що лідерство жінки засновано на гармонії, інтуїції, турботі та здатності створювати довгострокові сталі рішення. А емоційний інтелект та здатність поєднувати логіку з емпатією, якими природа наділила жінок, є потужним ресурсом для управління. Але жінки-керівники стикаються із ризиками відходу від своєї природи під тиском бізнес-середовища, що призводить до вигорання. Боротись із ним можна завдяки прогулянкам на свіжому повітрі, звукам тваринного світу і гармонії з природою.
Топ-менеджерка підкреслює важливість збереження внутрішньої сили, аналітичного мислення та фокусування на головному.
“Світ змінюється швидше, ніж ми встигаємо про це читати. Тому на все, що відбувається навколо, поки не буде остаточного підпису, дедлайна тощо, не слід витрачати енергію, бо вона обмежена і витрачати її на аналітику всього складно”
CEO Yves Rocher в Україні Як налагодити роботу ефективної команди: HR-тренди
HR-консультант та ментор Анастасія Журавель пояснила, як побудувати роботу так, щоб бізнес зростав. Спікерка зробила великий огляд на останні тренди в галузі HR. Серед них гнучкі умови роботи, автоматизація процесів та технологічні інновації, програма добробуту та work-life balance, розвиток бренду роботодавця, програми розвитку працівників всередині компанії, а також реінтеграція ветеранів.
Анастасія Журавель наголосила на важливості мати карту посади та карту HR-менеджера, при цьому карта має бути не у форматі функціоналу, а в форматі очікуваного результату роботи.
Експертка додала, що близько 90% звільнень пов’язано з безпосереднім керівником, тому дуже важливо не лише інвестувати в розвиток персоналу, а і мотивувати працівників та надавати якісний фідбек. Мотивацію можна використовувати як матеріальну, так і нематеріальну. Total-rewards мають складатись не лише із зарплати, а і з пільг, програми well-being, визнання та розвиток кар’єри. Крім того, важливо дати співробітнику можливість самостійно впливати на свій фінансовий результат через використання у його винагороді ставки та премії за KPI.
Анастасія Журавель пояснила, як побудувати якісний онбординг. Він має включати преонбординг, загальнокорпоративну адаптацію, вузькоспеціалізовану адаптацію, управлінську адаптацію. На середині випробувального терміну потрібно дати новачку зворотній зв'язок.
Любов до себе як інвестиція
На форумі BUSINESS MOM FORUM 2.0 виступили засновниця Edem Resort Medical & SPA, психолог, психотерапевтка, клінічний нутриціолог Ольга Філатова, інфлюенсерка Вікторія Зелінська та директорка страхової компанії GUARDIAN у Львові Тетяна Копач.
Ольга Філатова поділилась секретами жіночого здоров’я у своєму виступі на тему «Сила всередині: еволюція жіночого здоровʼя».
Вікторія Зелінська виступила з темою «Woman no age: інсайти нескінченної енергії та краси у 53», в якій поділилась секретами краси та збереження енергії.
Тетяна Копач розповіла, як правильно створити карму делегування та в легкості отримувати гроші.
“Я щаслива поділитись власним досвідом, будучи спікером на BUSINESS MOM FORUM 2.0, бо ми — жінки, несемо стільки важливих ролей у цьому житті і кожна наша перемога криє за собою тернистий шлях”
директорка страхової компанії GUARDIAN у Львові 
На івенті було представлено бренд натуральної косметики Victoria Sheyner, проведено показ модельної агенції Caramel і показ модельної школи TOP Woman, які вразили глядачів своєю вишуканістю. Крім того після завершення форуму гостей чекав масштабний розіграш подарунків!
Переглянути цей допис в Instagram
BUSINESS MOM FORUM 2.0 став майданчиком для натхнення, знань і нових можливостей для матерів-підприємиць. Наступний захід Марти Кавецької BUSINESS MOM BRUNCH відбудеться 24 травня у Києві.
