Афганістан може відправити працівників до Росії на тлі кадрової кризи

Росія, яка останнім часом дедалі глибше занурюється в проблему нестачі робочої сили, може отримати новий потік трудових мігрантів із Афганістану, де влада вже опрацьовує відповідні механізми співпраці.

Міністр торгівлі та промисловості Афганістану Нуріддін Азізі заявив про наявність «спільної зацікавленості» з обох сторін у запуску такого процесу, попри складнощі, які ще потрібно вирішити.

За його словами, головною перепоною поки що залишається мовний бар’єр, однак спеціальна міждержавна комісія вже працює над тим, щоб зробити процес можливим. «Є спільна зацікавленість як з боку Росії, так і Афганістану», — зазначив Азізі, коментуючи переговори щодо потенційної трудової міграції.

На тлі цих заяв у Росії дедалі частіше говорять про кадрову кризу, яка вже впливає на ключові галузі економіки. Голова Центробанку РФ Ельвіра Набіулліна визнавала, що країна стикається з безпрецедентним дефіцитом працівників, якого раніше не було в такому масштабі.

За оцінками Російського союзу промисловців та підприємців, лише в промисловості не вистачає близько 2 мільйонів працівників, а в окремих регіонах ситуація ще гостріша. Подібні цифри озвучували і в російському Мінпромторгу. «Мер Москви Сергій Собянін скаржився на дефіцит 400–500 тисяч працівників лише в столиці», — йдеться в повідомленні, додаючи, що до 2032 року російській економіці може знадобитися понад 12 мільйонів нових працівників.

На цьому тлі російський бізнес змушений активніше шукати робочу силу, знижуючи вимоги до кандидатів і погоджуючись на працівників із меншою кваліфікацією, аби закривати критичні вакансії. Експерти зазначають, що така ситуація вже перетворилася на системну проблему, яка впливає не лише на окремі галузі, а й на загальну стабільність економіки Росії.