加纳与布基纳法索深化人力资本与人工智能合作
加纳与布基纳法索正在深化在公共管理、人力资本发展和技术领域的合作。这一合作在加纳举行的第十届和第一届国际HR CAFÉ 2026论坛期间受到关注，该论坛聚焦未来工作、人工智能以及两国之间行政经验的交流。
面向公共机构的数字规则
副幕僚长娜娜·奥耶·班波·阿多表示，政府正在为公共机构和政府任命人员制定有关使用社交媒体和数字形象的指导方针。她说，这些规则旨在为网上的官方行为制定明确标准。
她还表示，政府已对数字治理和网站运营指导方针进行了技术审查。这是加强各部委与国家机构之间协调努力的一部分，MyJoyOnline报道。
教育交流与人工智能伦理
布基纳法索驻加纳大使达维德·卡布雷表示，该国正推行工业化进程，并寻求加纳提供技术和人力资源支持。他表示，加纳在技术人力资源方面的相对优势，为双方在教育和技能发展领域开展更密切合作创造了机会。
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卡布雷还提及教师、学生和技术专家之间可能开展的交流。他认为，这种互动将促进布基纳法索的工业化，并加强双边关系。
科菲·安南国际维和培训中心指挥官、空军中将戴维·阿内泰·阿克龙呼吁各机构将技术创新与伦理规范和问责制结合起来。他强调，需要在伦理、数据保护和负责任使用人工智能方面建立保障措施；人工智能应增强人的能力和机构效率，而不是简单地取代人。
预计HR CAFÉ 2026将成为交流经验、加强技术合作以及探索人力资本发展和公共部门转型创新方法的平台。
