特斯拉歧视案将在加州开庭审理——TimesLIVE
加州奥克兰高等法院将开始审理加州民权部门起诉特斯拉的案件。该部门指控这家电动汽车制造商纵容其弗里蒙特装配厂员工遭受大规模种族歧视，据TimesLIVE报道。
针对弗里蒙特工厂的指控
该诉讼于2022年提起。根据该部门的说法，工厂内的黑人员工持续遭受其他员工的侮辱和骚扰，包括种族主义言论和涂鸦。该部门还表示，特斯拉未采取适当措施防止或制止此类行为。
此外，诉状指出，黑人员工据称获得的薪酬低于其他员工，其职业发展机会也受到限制。该部门的主张还包括对工作岗位进行种族隔离的指控：原告称，黑人员工被安排在薪酬最低、最不受欢迎的岗位上。
无陪审团审理
该案将由加州高等法院法官彼得·博尔孔在没有陪审团参与的情况下审理。庭审安排至10月30日，法官将独自决定特斯拉是否违反了加州民权法。
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特斯拉否认存在任何违规行为。该公司表示，其不容忍歧视，并已解雇被认定存在不当行为的员工。特斯拉及其律师未回应就即将开庭的审判提出的置评请求。
与联邦法律不同，加州法律未对工作场所歧视案件中的赔偿设定上限。如果败诉，特斯拉可能面临数千万美元的赔付。该公司还是美国平等就业机会委员会提起的一宗诉讼以及数十起员工个人诉讼的被告，这些案件均包含类似指控。
去年，博尔孔在另一起案件中裁定，超过6000名黑人员工不能对特斯拉提起集体诉讼。与此同时，该公司和解了部分个人案件，其中包括弗里蒙特工厂一名前电梯操作员提起的诉讼；陪审团曾判给该操作员1.37亿美元，随后法官大幅减少了这一金额。
