$ 41.69 € 47.54 zł 11.14
+10° Київ +13° Варшава +24° Вашингтон

На випадок безробіття: у Польщі створять перелік захищених професій

Ілона Завальнюк 22 Грудня 2022 10:03
На випадок безробіття: у Польщі створять перелік захищених професій

Уряд Польщі працює над переліком професій, де не можна буде працевлаштувати іноземців з-за меж ЄС, не перевіривши, чи є поляки, які бажають зайняти цю посаду. Очікується, що рішення буде запроваджено лише у разі зростання безробіття. 

Як пише Dziennik Gazeta Prawna, польський уряд готує нормативні акти, які повинні гарантувати роботу в першу чергу полякам, які її шукають. 

І якщо рівень безробіття почне зростати, міністр сім'ї та соціальної політики зможе зобов'язати старост скласти перелік професій, за якими іноземцям не будуть надаватися дозволи на роботу. Така можливість передбачена у новій редакції законопроекту про працевлаштування іноземців, яку розробляє Міністерство у справах сім'ї.

За даними міністерства сім’ї та соціальної політики Польщі, рівень безробіття в жовтні становив 5,1%, тобто такий же, як і місяцем раніше – у вересні.

«Це регулювання буде необов'язковим і буде застосовуватися тоді, коли рівень безробіття і кількість людей, охоплених груповими скороченнями, вкажуть на складну ситуацію на місцевих ринках праці» 

Міністерство сім'ї та соціальної політики

Польщі


 

Як приймають на роботу іноземців з-за меж ЄС сьогодні


Сьогодні роботодавець у Польщі, який хоче отримати дозвіл на працевлаштування іноземця з-за меж ЄС, повинен попросити повітовий офіс праці провести аналіз на ринку праці. Дослідження полягає у перевірці старостою, чи є в польських реєстрах безробітні, які могли б займатися такою роботою. Вони мають пріоритет перед іноземцями в отриманні роботи. 

Польське Мінсоцполітики запропонувало відмовитися від такого дослідження, який невиправдано подовжує процедуру отримання дозволу на роботу для іноземців, адже через низьке безробіття в Польщі все одно немає кандидатів на роботу. 

Однак проти відмови від аналізу виступило Міністерство внутрішніх справ Польщі. 

«Скасування тесту на ринку праці по відношенню до всіх іноземців з третіх країн видається невиправданим», – зазначив у висновку до законопроекту заступник міністра внутрішніх справ і адміністрації Бартош Гродецький.

Міністерство у справах сім'ї, у свою чергу, врахувало заперечення і запропонувало запобіжник, тобто новий механізм захисту безробітних при погіршенні ситуації на ринку праці.

«Замість неефективного робочого тесту ми пропонуємо спеціальне рішення, яке дозволить відмовити у наданні дозволу на роботу» - анонсує міністр сім'ї та соціальної політики Польщі Марлена Малуг у відповідь на зауваження МВС. 

 

Підприємці скептично налаштовані до переліку гарантованих професій


Ідея про законодавчий захист та гарантування роботи полякам, як і нинішня процедура аналізу ринку праці перед працевлаштуванням іноземців, не подобається роботодавцям.

“Дослідження на ринку праці – це непотрібний, застарілий і неактуальний інструмент, тому ми прагнемо до його повного скасування. Незважаючи на попередні заяви, Мінсім'ї під тиском профспілкових діячів хоче запровадити механізм, який дозволить обмежити працевлаштування іноземців за певними професіями. Ми не підтримуємо цю ідею”

Джоанна Торбе

з юридичної фірми Joanna Torbé & Partners


Адвокат, партнер PCS Littler Кароліна Шифтер додає, що існуючих рішень уже  достатньо для захисту ринку праці. Адже нормативні акти вже дозволяють уряду обмежувати кількість дозволів на роботу і заяв, що видаються іноземцям (в конкретних галузях і провінціях. 

“Проект передбачає, що можна обмежити працевлаштування іноземців в компаніях, вказавши їх максимальний відсоток, а зараз міністерство пропонує створити списки професій, за якими можна буде відмовити у видачі дозволу на працевлаштування іноземця. Це зайве і несприятливе рішення для роботодавців”

Кароліна Шифтер

Адвокат, партнер PCS Littler


Йоанна Торбе з юридичної фірми Joanna Torbé & Partners пояснює, що такі механізми перешкоджають діловій активності та викликають невизначеність у роботодавців, адже невідомо, коли уряд вирішить використовувати ці інструменти.

"Диявол криється в деталях. Не виключено, що краще було б перенести обов'язок з підготовки списку з рівня старост на воєвод. Вже сьогодні останні можуть визначити перелік професій, для яких не проводиться дослідження на ринку праці. Це протилежний механізм до запропонованого міністерством у справах сім'ї і який передбачає, що староста підготує перелік професій, для яких тест буде обов'язковим”

Кароліна Шифтер

Адвокат, партнер PCS Littler


 

Читайте також:

У Польщі запровадять нові правила для працівників та роботодавців: що зміниться


У Польщі хочуть скоротити робочий тиждень: що передбачає законопроект


Зміни у трудовому законодавстві Польщі: до чого готуватись роботодавцям


Інтеграція переселенців з України на польський ринок праці сприятиме збільшенню ВВП Польщі з 0,2 до 3,5%, прогнозують експерти консалтингової компанії Deloitte.

Переселенці з України з початку повномасштабної війни сплатили податків у Польщі на 2 мільярди євро. Це утричі більше, ніж країна витрачає на біженців.